شركة أرامكو توتال للتكرير | SATORP
توفر وظائف إدارية في الجبيل بمسمى:
محلل التعويضات والمزايا
Compensation & Benefits Analyst
المؤهلات والخبرات
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
- خبرة 6 سنوات في التعويضات والمزايا التنظيمية.
المهام الوظيفية
- إجراء الدراسات والمعايير والدراسات الاستقصائية لتحديد جدوى برامج التعويضات والاستحقاقات الخاصة بالشركة وقدرتها التنافسية.
- التأكد من أن برامج التعويضات والمزايا الخاصة بالشركة تلبي احتياجات الموظفين وتتوافق مع المتطلبات القانونية في المملكة العربية السعودية.
- التأكد من دمج سياسات وعمليات التعويضات والمزايا في سياسات الموارد البشرية الأخرى ، وتحديداً إدارة الأداء وإدارة المواهب والتطوير الوظيفي والتوظيف.
- دعم تنفيذ استراتيجيات وبرامج الموارد البشرية التنظيمية المختلفة لزيادة فعاليتها ، وضمان فهم سياسات وبرامج التعويض بالكامل.
- تخطيط وإجراء والمشاركة في الدراسات الاستقصائية للتعويضات والدراسات المنافع لجهة خارجية ، وتحليل النتائج لتحديد القدرة التنافسية في السوق وتقديم توصيات بشأن قضايا التعويضات والمزايا.
- تقديم واقتراح توصيات المكافآت السنوية وتوصيات سلم الرواتب.
- الحفاظ على بيانات الرواتب الشاملة لاتخاذ القرارات المتعلقة بالتعويض ودعمها بالتنسيق مع جميع وظائف الموارد البشرية الأخرى.
- التنسيق مع قسم التدريب والتطوير الوظيفي لضمان تقديم تقييمات الأداء لجميع موظفي الشركة على الفور لمعالجة التغييرات في الأجور والمكافآت.
التقديم
- عبر موقع linkedin: اضغط هنا
- تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب
على Twitter: اضغط هنا
على Telegram: اضغط هنا